Kako odgovoriti na vprašanja v intervjuju?

Vprašanja, zastavljena v intervjuju, lahko zelo različni, včasih celo zapleteno. vendar Če ste pripravili za srečanje s bodočega delodajalca, da preuči možnosti za vprašanja in odgovore, je verjetnost, da bo ujet močno zmanjša.

Kako govoriti o sebi med intervjujem?

Če vas prosimo, da nam poveste o sebi v intervjuju, najprej razjasniti vprašanje. Vprašajte specifična. Kaj točno skrbi za svojega ljubljenčka? Kaj področje vašega življenja? Možno je, da bo dovolj le, da prenese svoj strokovni življenjepis: kdaj, kje in kdo naučil, kaj specialitete so, ali so potekali tečaji dodatnega usposabljanja, kjer so delali?

Toda obstaja še ena možnost: delodajalec lahko zainteresirani za vaše posebne dosežke. Ali udeležba na študentskih konferencah ob? Ali je prejel priznanja in diplome za usposabljanje? Kaj točno je koristno, da bi prejšnje delovno mesto?

Če je vaš sogovornik ne želi opredeliti vprašanje, povedati čim več o svojih dosežkih na delovnem mestu, dosežkov in čim manj o posamezniku. Bodočega delodajalca ne zanima, kakšne barve je notranjost vam je najbolj všeč in če vam je ljubše, da se sprostite.

Še ena zanimiva varianta odgovora na to vprašanje - odgovor na eno, kratko, a jedrnato kazen. Na primer :. "Jaz sem IT-strokovnjak, usposobljen v določenem univerzi in razvili nekaj popolnoma novih računalniških programov, ki prinaša dober dohodek mimo delodajalca"

Kako povedati razgovor o svojih pomanjkljivosti?

Delež ni tako enostavno zaradi svojih pomanjkljivosti. Jasno je, da, kot s katero koli drugo osebo, da jih imajo. Vendar je treba, da jih predstavi na tak način, da se ne pokvari celoten vtis o vas.

Najboljši odgovor - nevtralen, v katerem ste govoriš pomanjkljivosti, ki v ničemer ne nanašajo na vaše poslovanje in delo. Ali so pomanjkljivosti v sporu. Na primer, lahko rečete, da ste preveč zahtevni od sebe in drugih, tako da morda bo to delo malo dlje na eno nalogo, dvojno preverjanje morebitne napake.

Kako odgovoriti, zakaj ste zapustili prejšnje delovno mesto?

V vsakem primeru, ne govorijo slabo o vaši prejšnji ne poglavarstva, ne o svojih kolegov. Tudi če vaš prejšnji delodajalec - glavni konkurent bodočega delodajalca. Če bo uncomplimentary pripombe o prejšnji vodja, lahko vaš dopisnik razmišljati o tem, kaj si rekel prenašajo o njem, v njegovi odsotnosti. A negativne ocene preteklih kolegi lahko popravite na ideji, da ne boste dobili skupaj v skupini.

Najboljši odgovor na to vprašanje - se nanašajo na neprijetno urnik na prejšnjem mestu, pomanjkanje karierne priložnosti, rutina na delovnem mestu, geografske oddaljenosti.

Če prejšnje delovno mesto vas odpustili, prišli do verjetnega legendo vnaprej, tako da ne izgubijo na kraju samem.

Kako odgovoriti na vprašanje o želenem plače v intervjuju?

Če bodoči delodajalec, da vas to vprašanje, in hkrati želi slišati posebno sliko, lahko pokličete na znesek, ki je nekoliko (za 10-15 odstotkov), več kot prejšnje plače. Če menite, da si zaslužiš več, pokličite veliko vsoto, vendar ne več kot 30% prejšnje plače.

Ni nujno, da ime zneska, uporabo predloga "s" in "da". Bodite prepričani, da bo delodajalec izbere številko, da je "na". zato poklicati določeno številko.

Kako odgovoriti na vprašanje, kako dolgo ste delali?

Seveda pa ne smete kažejo posebnega časovnega okvira (če je ni, pogodba za določen čas a) leto, dve, pet. Konec koncev, ne morem biti prepričan, da je toliko tukaj in dela. Zato je najbolje, da odgovori, da najprej moraš pogledati v vašem podjetju, spoznate vse osebje, vidim, če ste zainteresirani v podjetju. In če boste razumeli, da ste vse to všeč, in vas zanima, je vaše sodelovanje zavezuje, da bo dolg.

Kako odgovoriti na vprašanje o njegovih dosežkih v intervjuju?

Če imate dosežki, to je čudovito! Samo seznam ju. Če ni opaziti posebne dosežke ramenih, lahko povem, da ste izboljšali svojo stopnjo v nič, so osvojili nekaj novega, sodelujejo na tekmovanjih. Ne oklevajte, da sam pohvale! Ti misliš, da je dejstvo, da ste s sedežem v pisarni miru in tišine zanemarljiv? Zelo dober razlog! Bodite prepričani, da o tem obvesti drugo stranko.

Kako odgovoriti na vprašanje o tem, kako nositi breme?

Najverjetneje ste pripravljeni za to, kar se bo v obdelavi. Ni potrebe, da takoj ugotovi, da ste pripravljeni za vsako obremenitev. bolje vprašal, če je obdelava, kako pogosto so plačani in kako je to mogoče. Odvisno od prejetih odgovorov, odgovoriti na vprašanje.

Kako odgovoriti na vprašanje o tem, kaj veste o tem podjetju?

Seveda bo to žalostno nadzor, če res ne vem ničesar o tem podjetju, ki je prišel, da bi dobili službo. Delodajalec bo mislim, da niste zainteresirani za družbo kot celoto, boste prišli na delo samo za plače. Kljub temu, vaš sogovornik ve, da je popolnoma nepotrebno. Torej ne bodi len, napredovanje našli spletnih informacij o podjetju, ki vas je povabil na razgovor. Minimalni cilj - glej na spletni strani družbe, da imajo vsaj splošen vtis.

Kako odgovoriti na vprašanje, zakaj si želite delati v podjetju?

Pri odgovoru na to vprašanje, je najbolje, da rečemo, da ima podjetje več let na trgu, je stabilna, in to je tisto, kar vas najbolj privlači. Poleg tega, da je koristno, da pravijo, da jih zanima prav to področje dejavnosti. Če je oglas, v katerem ste se odzvali, so imeli podroben opis delovnega mesta, lahko rečemo, da so zadovoljni s predlaganim naslovom, plače, pisarna, odgovornosti vas.

Kako odgovoriti na vprašanje o svojih ciljev za bližnjo prihodnost?

Dejstvo je, delodajalci ne skrbi, kaj si želite, kjer želite, da se sprostite, in kakšen avto kupiti. Zanima ga, Če imate cilj na splošno, ali so oblikovani. Poleg tega ne smemo govoriti o osebnih ciljev. Govori le o tem, kaj se nanaša neposredno na delo in kariero - naučiti novega jezika, pridobiti nove programske opreme, itd ...

Sedaj, ko ste temeljito pripravljeni na srečanje s bodočega delodajalca, Boste lahko samozavestno odgovoriti na vsa vprašanja. In v članku Kako uspešno opraviti razgovor?, Si lahko preberete več o tem, kako se pripraviti na razgovor za delo.

Uspešno delo za vas!

posebej za LadySpecial.ru- Vitalina